クラウド勤怠管理システム「キンタイミライ」、HR共創プラットフォーム「PathosLogos」とのAPI連携を開始

株式会社ネオレックス（本社：愛知県名古屋市、以下「当社」）が提供する大企業向けクラウド勤怠管理システム「キンタイミライ」は、株式会社パトスロゴス（本社：東京都品川区、以下「パトスロゴス」）が提供するHR共創プラットフォーム「PathosLogos」とのAPI連携を開始したことをお知らせいたします。

本連携により、人事システムから「PathosLogos」を通じて「キンタイミライ」へ従業員情報を連携するとともに、「キンタイミライ」で集計した勤怠実績を「PathosLogos」を通じて「Combosite人事給与」をはじめとする給与システムへ連携することが可能になります。これにより、従業員情報の重複入力や、システム間のデータ連携に伴う手作業を削減し、人事担当者の運用負荷を軽減します。


[画像: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/13046/53/13046-53-2968c8d1a58acc21ce6b3987e007d16c-624x235.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]

■ 連携の背景と課題

企業では、勤怠・給与・労務など、目的に応じて複数のHRシステムを組み合わせて利用するケースがあります。
一方で、システムの組み合わせによっては、入社や異動のたびに従業員情報を複数のシステムへ反映したり、CSVデータを受け渡したりする作業が必要となります。従業員数が多く、組織変更も多い大企業では、こうした作業が担当者の負担となり、入力ミスの要因にもなります。

■ 連携の概要とメリット

1. 【人事→勤怠】従業員情報のAPI連携で、二重入力を削減
入社や人事異動があった際、人事システム等から「PathosLogos」へ連携された最新の従業員情報が、APIを通じて「キンタイミライ」へ自動で連携されます。システムごとに手入力する手間が省け、入力ミスや登録漏れのリスクを軽減します。


2. 【勤怠→給与】勤怠実績のAPI連携で、給与計算を効率化
「キンタイミライ」で集計された労働時間や有給取得日数などの勤怠データが、APIを通じて「PathosLogos」へ自動連携され、給与システムへ引き継がれます。手作業によるCSV出力・取り込み作業が削減され、給与計算の締め作業が効率化されます。


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■「キンタイミライ」について
1,000名以上の大企業を中心に導入されている、大企業満足度No.1（※ITreview Grid Award 2026 勤怠管理システム 大規模部門）のクラウド勤怠管理システムです。ホテル、物流、小売、飲食など複雑な勤務形態を持つ企業の課題を、高いカスタマイズ性と専任コンサルタントによる導入サポートで解決します。
URL：https://kintaimirai.jp/


■「PathosLogos」について
HRSaaSの相互自動連携と人事データの統合を実現する大企業向けソリューションです。バラバラに散らばる人事データを1つに統合することで、人事担当者をレポート作成やデータ加工といった煩雑な業務から解放し、データドリブンな人事分析・人的資本経営のためのHR基盤を提供します。
URL：https://www.pathoslogos.jp/erp/

■ 会社概要

株式会社パトスロゴス
代表者：代表取締役CEO 牧野正幸
所在地：東京都品川区西五反田8-1-5　五反田光和ビル5F
事業内容：HR共創プラットフォームの開発、販売、保守
人事給与SaaSの開発、販売、保守
共創SaaSの代理販売
人事領域コンサルティング


株式会社ネオレックス
代表者：代表取締役社長 駒井拓央
所在地：愛知県名古屋市熱田区伝馬1-4-25
事業内容：独自システム・アプリケーションの企画、設計、開発、販売

■ 本件に関するお問い合わせ先

株式会社ネオレックス広報担当
ADDRESS：愛知県名古屋市熱田区伝馬1-4-25 ネオレックスビル
TEL： 052-681-2121
EMAIL：info@neorex.co.jp


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